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班子成员“沉下去” 办学质量“提上来”

为进一步完善学校内部管理制度,加大教育教学管理力度,进一步加强学校与年级组、教研组、备课组、毕业班的工作联系,增强学校管理的覆盖面、及时性、实效性,切实提升学校的教育教学质量,湘潭…

为进一步完善学校内部管理制度,加大教育教学管理力度,进一步加强学校与年级组、教研组、备课组、毕业班的工作联系,增强学校管理的覆盖面、及时性、实效性,切实提升学校的教育教学质量,湘潭市第十六中学推行学校领导班子联系年级组、教研组、备课组、毕业班制度。

班子成员“沉下去”  办学质量“提上来”

该校多年以来就有行政干部到毕业班“蹲点”的做法,而且效果很不错。今年春季开学以来,为了扩大这种“蹲点”的效果,促进班子成员进一步密切联系群众,学校党总支和校长室一致决定,将“蹲点”做法以制度形式固定下来。

班子成员“沉下去”  办学质量“提上来”

主要做法是:“下组”“进班”干部要参加所联系年级组、教研组、备课组、毕业班的各项活动,指导所联系年级组、教研组、备课组、毕业班做好学生安全教育与管理工作;了解所联系年级组、教研组、备课组、毕业班教师的思想动态,帮助解决教师们在教学工作和生活中遇到的实际困难;收集所联系年级组、教研组、备课组、毕业班教师提出的建设性意见;联系班级参与教育教学管理,督促和帮助班主任、课任教师搞好教育教学工作,指导班主任处理重大问题,做好辅优帮差工作;具体指导各教研组教研工作,使学校常规教研工作规范化、制度化,实现“教研兴校”、“质量立校”。

据介绍,这种学校主要管理人员“沉下去”的制度实施以来,学校师生思想政治教育工作得到进一步加强,学校班子成员群众观念和服务意识也得到进一步增强,全员育人的良好氛围更加浓厚,教育教学质量也必将进一步“提上来”。(通讯员 徐贵卿)

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